基础教学部主任在院党政的领导下负责基础教学部的全面工作。其主要工作职责如下：
　　 1.全面主持本部教学、行政、科研管理工作。按照学院发展总体规划，制订本部发展的长远规划和阶段工作目标。
　　 2.负责组织制订本部相关课程的教学大纲、授课计划等，报学院审批后做好落实工作。
　　 3.协助相关部门做好公共课程的教材、藏书、期刊等资料的征订工作。
　　 4.做好日常教学管理、检查和质量监控工作。积极探索教学管理规律，推进教学模式、教学方法、教学手段、课程结构与教学内容的改革。
　　 5.制订本部教师队伍建设规划，重视学科带头人、骨干教师的培养和作用发挥，搞好学术梯队建设，提高教师学历和职称。
　　 6.协助人事部门，做好教师的年度考核及职称评聘等有关工作，协助教学管理部门做好教师的业务培训、考核、评优评先等有关工作。
　　 7.领导组织教职工开展教学研究活动，检查教学、科研工作进展情况，协助相关部门做好成果鉴定、上报等工作，做好与兄弟单位、部门的合作与学术交流。
　　 8.协助学院做好本部主任、副主任换届选举工作，协助学院做好本部教师的调整和调动。
　　 9.做好教职工的思想政治工作，抓好教职工的政治学习和理论提高，督促教师教书育人、为人师表，关心教师的生活，帮助解决实际困难。
　　 10.完成上级领导、部门交付的其他工作。